我院两项医院管理创新成果荣获第二届中国医院管理创新与实践优秀案例

近日，由《中国医院管理》杂志携手中国知网共同发起的“第二届中国医院管理创新与实践优秀案例征集”评选结果揭晓，并于2025年4月13日上午在第14届中国医院院长大会期间隆重发布并举行颁奖典礼。

本届大会以"聚势求新·汇质谋变——以中国式现代化引领医疗高质量发展"为主题，活动自启动以来，吸引了来自全国医院管理领域近2000个案例，400余机构参与，涵盖了医院运营管理、智慧医疗、基层服务、科研创新、专科建设、质量管理、中医药创新等多个方向。本次案例征集活动也首次开展"机构+个人"双轨制评选模式，不仅关注医院整体管理创新，更注重挖掘一线管理者的创新智慧。

经过严格评审，最终170余个案例脱颖而出，我院申报的《党建业务双融双促双提升 五维协同培育妇幼医学人才——"筑浪"全生命周期职业生涯人才发展项目》和《华西妇幼健康集团"一院多区"新模态的建设实践》两个创新案例从全国众多参评项目中脱颖而出，双双荣获"优秀案例奖"。作为获奖单位，我院受邀参加大会颁奖典礼。

4月13日上午，大会举行了隆重的颁奖典礼。大赛组委会为我院参赛案例颁发奖杯和证书，创新成果获得多家权威媒体的宣传报道。此次获奖不仅是对我院管理创新能力的高度认可，更标志着我院在医院管理实践方面迈上了新台阶。

"筑浪模式"和"华西妇幼健康集团新模态"的成功实践，实现了从地方探索到全国示范的重要跨越。通过理论创新、机制改革和技术赋能，为公立医院在人才发展、学科建设、多院区同质化管理等领域的难题提供了系统性解决方案，树立了医院管理创新的标杆。未来，我院将继续深化管理创新实践，为推动公立医院高质量发展贡献更多华西智慧。